Schweden, Lund, 2016-12-08 08:00 CET

• Das Top Management Team inklusive CEO wird sich in Doros Hauptsitz in Lund, Schweden,
zentrieren.
• Jérôme Arnaud wird Doro verlassen, jedoch weiterhin als CEO tätig sein, bis der bereits gestartete
Rekrutierungsprozess abgeschlossen ist.
• Einmalige Restrukturierungskosten von circa 21 MSEK werden im Q4 für den geplanten CEOWechsel,
die Schließung des F&E-Standorts in Frankreich und eine Mitarbeiter-Optimierung in
Schweden verbucht.
• Der Betriebsgewinn (EBIT), inklusive der einmaligen Restrukturierungskosten, für das Gesamtjahr

2016 wird voraussichtlich im Bereich 40 bis 50 MSEK liegen und bedeutet damit eine Anpassung
der Prognosen für den EBIT, der etwas unter dem Ergebnis für 2015 vorausgesagt war.

Während Doro beeindruckende Ergebnisse als Vorreiter auf dem Markt für Senioren-Telefone gezeigt hat,
hat der Vorstand die Situation analysiert und diskutiert, um das Ziel einer beschleunigten Innovation und
Integration ihrer Geräte- und Telecare-Aktivitäten zu erreichen. Der Vorstand möchte außerdem das
Unternehmen auf die nächste Phase der strategischen Weiterentwicklung vorbereiten.

Doro erreicht heute über 40 Ländern, wodurch das Unternehmen zum einzigen Global Player im Segment
für Senioren-Telefone wird. Um die Komplexität von Doros globaler Präsenz zu bewältigen, das Wachstum
in bestehenden Märkten voranzutreiben und die Reichweite auf neue Märkte auszudehnen, ist der
Vorstand zu dem Schluss gekommen, das Top Management und die Entwicklungsteams in der Zentrale in
Lund zu konzentrieren, obwohl die häufige Anwesenheit von Herrn Arnaud in Schweden und sein
visionärer Führungsstil jahrelang gute Dienste für die Gruppe geleistet hat. Das Unternehmen kann so
durch die operativen Synergien, die für den Erfolg notwendig sind, profitieren.

Herr Arnaud wird in seiner jetzigen Position bleiben, bis die Ernennung eines neuen CEO abgeschlossen
ist. Der Vorstand hat den CEO-Rekrutierungsprozess in die Wege geleitet und erwartet dessen Abschluss
Anfang 2017.

„Jérôme hat während seiner 9 Jahre als CEO die Vision entwickelt und Doro zu seiner einzigartigen
Position als weltweit führendes Unternehmen im Segment für Senioren-Telefone verholfen. Er spielte
zudem eine wichtige Rolle bei der Vorbereitung und Ausführung der nächsten Schritte der Doro-Strategie,
indem er damit begonnen hatte, die Hardware und Dienstleistungen zu integrieren, um unsere Position in
diesem Segment zu stärken und Möglichkeiten für zukünftiges Wachstum zu schaffen. Die finanziellen
Ergebnisse unter Jérômes Führung sprechen für sich: das Unternehmen genießt eine hohe
Kundenzufriedenheit, was zu einer durchschnittlichen jährlichen Wachstumsrate von 25 % in den letzten
5 Jahren führte, wobei sich die Marktkapitalisierung in seinen 9 Jahren als CEO mehr als verzehnfachte.
Wir möchten Jérôme erneut unseren aufrichtigen Dank für seine Anstrengungen aussprechen, die
Lebensqualität von Senioren zu verbessern und dabei einen bedeutenden Unternehmenswert zuschaffen.

Wir werden alles daransetzen, die Marke Doro und ihre Marktposition weiterhin zu fördern und zu entwickeln,
während wir uns jetzt auf den Wechsel des CEO vorbereiten und das Top Management Team in Lund, Schweden, konzentrieren“, erklärt Johan Andsjö, amtierender Vorstandsvorsitzender.

„Ich habe fast 16 Jahre für Doro gearbeitet, davon 9 als CEO, und ich muss sagen, es war eine fantastische
berufliche Reise voller Herausforderungen und Zufriedenheit. Ohne mein Team, mit dem ich eine
vertrauensvolle Beziehung aufgebaut habe, die Vorstandsmitglieder, die Aktionäre und die anderen
Teilhaber, die unsere Strategie und unser Wachstum unterstützt haben, wäre mir das jedoch nicht
gelungen. Ich bin sehr dankbar dafür. Ich wünsche Doro und meinem Nachfolger viel Erfolg“, so Jérôme
Arnaud, CEO.

Der oben erwähnte Wechsel bedeutet, dass Doro einmalige Restrukturierungskosten von circa 21 MSEK
im Q4 2016 für den geplanten CEO-Wechsel, die Schließung des F&E-Standorts in Frankreich und eine
Mitarbeiter-Optimierung in Schweden verbucht. Der Betriebsgewinn (EBIT) für das Gesamtjahr 2016, nach
Restrukturierungskosten, wird voraussichtlich im Bereich 40 bis 50 MSEK liegen. Damit werden die
vorherigen Prognosen des EBIT von etwas unter 2015 angepasst. Der Umsatz für das Jahr 2016 wird
voraussichtlich immer noch über dem von 2015 liegen. Wir verzeichnen weiterhin einen hohen
Auftragseingang.

Weitere Informationen zur neuen Management-Team-Struktur und die Entwicklungspläne werden im
Jahresabschlussbericht 2016 am 17. Februar 2017 bekanntgegeben.